全市學習貫徹《關于深化人才發展體制機制改革的意見》座談會召開
5月18日,我市召開學習貫徹《關于深化人才發展體制機制改革的意見》座談會。市委常委、組織部長王光慶出席會議并指出,習總書記強調“辦好中國的事情,關鍵在黨,關鍵在人,關鍵在人才”。各縣區、各部門要認真學習領會、很好貫徹落實,以高度的責任感和使命感,超前謀劃,精心組織,細化措施,全面深化人才發展體制機制改革工作,扎實推進各項改革舉措落地見效,努力將天水打造成富有特色的隴東南人才高地。
王光慶指出,近年來,市委、市政府堅持把人才工作作為支撐區域經濟社會發展的戰略舉措,大力實施人才強市戰略,著力在人才“育、引、留、用”上下功夫,人才工作總體呈現出創新發展、深入推進的良好勢頭。但仍存在一些亟待解決的問題,各縣區、各部門要全面總結,正視問題,切實增強人才發展體制機制改革的緊迫感,進一步創新思路,轉變職能,強化措施,全面推動我市人才發展體制機制改革工作。
王光慶強調,要結合實際,認真學習貫徹《意見》,創新工作理念,梳理重點任務,細化責任分工,堅持問題導向,推動任務落實；要堅持把人才能力素質建設擺在突出位置,創新人才培養模式,拓展培訓對象,突出源頭培養,全力推動各類人才創新能力提升；要持之以恒地抓好外部人才的引入借用,總結鮮活經驗,創新引進模式,擴大已有成果,持續拓展人才吸附效應；要著力健全完善人才評價體系和人才激勵保障制度,進一步激發人才活力和潛力,讓各類人才充分迸發創新創造活力；要始終堅持以人為本,積極解決人才在工作、生活方面的需求困難,最大限度激發人才的積極性和創造力。要進一步加強組織領導,靠實工作責任,注重統籌協調,創造性推進改革工作。
座談會上,麥積區、市人社局、市教育局、市衛計委、市文化和旅游局、市工信委黨委(黨組)負責人作了交流發言。 |
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