【添力精準脫貧（二）】
秦州區：駐村幫扶工作隊成為脫貧攻堅生力軍
秦州區雙聯行動和駐村幫扶工作綜述
（秦州區外宣辦 辛恬）今年以來，秦州區按照爭做“調整優化，開展培訓，加強督查，增強活力”的要求，通過“充實幫扶力量、提升幫扶水平、引導群眾發展”三項措施，真正使貧困村駐村幫扶工作隊成為扶貧攻堅的“生力軍”。
秦州區雙聯行動和駐村幫扶工作以增加農民收入為核心，緊扣“重在聯、貴在為、深在制”的要領，堅持把雙聯行動與精準扶貧深度融合，立足區情實際，持續深化“六大任務”、打造“三大工程”，扎實推進省上“1+17”和市區“1+18”意見方案的落實，通過開展“十抓十見效”活動，加快了全區脫貧致富奔小康步伐，取得了實實在在的效果。
秦州區現有貧困村駐村幫扶工作隊84個405人，由省、市、區、鄉四級下派干部組成，每個村有工作隊員4-6人。一年來，駐村幫扶工作隊緊扣脫貧任務，強化幫扶措施，切實發揮了精準扶貧精準脫貧生力軍的作用。
一是調整優化，充實幫扶力量。按照“大穩定、小調配”“誰聯系、誰選派”“分級負責、屬地管理”的原則，結合全區實際對172名工作隊長、隊員進行了優化調整，實現了建檔貧困村駐村幫扶工作隊長、第一書記、大學生村官（大學生干部）、駐村干部和技術指導員“五個全覆蓋”。
二是開展培訓，提升幫扶水平。為進一步加強全區貧困村駐村幫扶工作隊伍的工作能力，選派15名駐村幫扶工作隊長參加了全市駐村幫扶工作隊長培訓班。同時，針對全省貧困退出驗收辦法和考核實施方案解讀、建檔立卡及大數據平臺管理、互助發展資金運行與管理、“雨露計劃”政策解讀等重點內容，對全區新調整的貧困村駐村幫扶工作隊長、第一書記進行了為期5天的專題培訓，并組織開展了實地參觀、學員代表談體會等活動，提高了培訓效果。
三是加強督查，增強隊伍活力。嚴格落實全年到村220天、駐村160天以上的工作要求，加大督查考核問責力度，把集中督查和平時抽查相結合，按照每月1次明察暗訪、每季度1次集中督查、派出單位每季度1次回訪、年底進行集中考核的要求，開展明察暗訪12次、集中督查4次，派出單位開展回訪4次，下發督查通報2次，對工作開展不力的15名工作隊成員及派出單位負責人進行了約談，起到了較好的督促作用。
四是注重成效，提高群眾滿意度。駐村幫扶工作隊始終把所駐村及貧困戶脫貧致富當作自家的事來做，在主動爭取相關部門和鄉鎮支持的同時，充分發揮駐村幫扶隊員“娘家”的優勢，積極爭取派出單位的支持，為貧困村爭取致富項目。今年以來，我區駐村幫扶工作隊共協調落實各類項目145個1112.44萬元，涉及基礎設施、富民產業、社會事業等各個方面，組織農民培訓1.14萬人次，培養致富帶頭人87名，化解各類矛盾糾紛374起，解決急事難事287件，得到了廣大群眾的認可。 |
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