9月11日，天水市人社局副局長劉宇帶領由市委組織部、市人力資源服務產(chǎn)業(yè)園有關人員組成的調(diào)研組，來星火機床公司調(diào)研企業(yè)用工情況。星火機床集團公司副總經(jīng)理、星火公司總經(jīng)理趙錦銘，星火公司總經(jīng)理助理胡慶峰，星火公司行政綜合部部長姚保忠接待并匯報企業(yè)人力資源管理和人才使用等工作。
劉宇一行與星火機床集團公司領導進行了座談交流，聽取了企業(yè)職工隊伍基本情況、人員招聘、管理使用等工作匯報，征求了公司意見建議。
姚保忠從公司職工隊伍年齡結(jié)構(gòu)、收入水平和人員招聘的要求條件等方面作了匯報。建議天水當?shù)卮笾袑Ｔ盒＜訌娕c企業(yè)溝通，了解企業(yè)人才需求，改變?nèi)瞬排囵B(yǎng)與市場需求脫節(jié)的現(xiàn)象。
趙錦銘簡要介紹了公司通過招聘普通員工助力幫扶村貧困家庭脫貧的有關做法后，建議市委、市政府出臺相關措施，鼓勵企業(yè)解決用工難、招聘難問題，并感謝市委、市政府對企業(yè)的關心。
聽取企業(yè)工作匯報后，劉宇說，此次調(diào)研是根據(jù)市委張書記的要求，重點了解企業(yè)當下存在的用工難、招聘難，特別是技工招聘難的問題，幫助企業(yè)理清思路，制定措施。同時征集企業(yè)用工方面存在的問題、建議和意見，為政府出臺相關政策提供決策參考。
座談中，雙方探討了目前企業(yè)用工難、招聘難的社會、家庭和個人原因。
(天水在線編輯：李俊鋒)
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