【編者按】自脫貧攻堅戰打響以來，清水縣深入學習貫徹習總書記扶貧開發重要戰略思想，扎實推進雙聯行動、“1236”扶貧攻堅行動、“1+17”精準脫貧行動和“11558”精準扶貧干部下基層活動，全面落實扶貧開發黨委政府主體責任和黨政主要領導的第一責任，堅持做到“六個到位”，著力構建起“群眾愿意干、干部帶著干、社會幫著干、機制保障干”的工作格局，大膽探索創新扶貧模式和扶貧路徑，打出了一套具有清水特色的精準扶貧精準脫貧“組合拳”，產生了巨大政策效應，取得了階段性顯著成效。
【脫貧攻堅】
清水：打造“2+6+N”勞務培訓新模式
2016年以來，清水縣緊扣全縣產業結構調整和新興產業發展實際，緊緊圍繞貧困家庭勞動力技能水平，以探索創新培訓模式為突破口，突出特色，強化品牌戰略意識，合力打造“2+6+N”精準扶貧品牌勞務培訓新模式。
“2”即緊緊圍繞勞務產業，狠抓勞務品牌培訓，緊緊圍繞農業產業，狠抓果樹工培訓；“6”即強化品牌戰略，在已注冊的“充國保安”、“秦婷家政”、“上邽電子裝配工”三個品牌基礎上，年內計劃再注冊電焊工和果樹工兩個勞務品牌，并由縣商務局注冊“創客電商”品牌，年內形成6個戰略勞務品牌；“N”即逐年加大勞務品牌注冊的步伐和力度，努力實現注冊品牌向多領域、多層次、全方位延伸和發展，實現技能市場需求、農民培訓愿望的精準對接，有效提升了勞動力培訓的精準度和實效性。
（焊工培訓）
（果樹管理培訓）
（家政服務員培訓） |
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