零工市場是人力資源市場組成部分，也是基層公共就業服務的重要抓手。秦安縣夯實基層公共就業服務平臺建設，聚焦靈活就業人員，充分發揮政府作用，運用市場化方式，全力推進零工市場建設工作，通過零工“小市場”激活就業“大民生”。秦安縣零工市場自2023年8月份建成運營以來，累計舉辦“直播帶崗”、現場招聘等線上線下招聘活動40余場次。
秦安縣零工市場是秦安縣勞務服務的重要平臺，秦安縣聚焦縣內靈活就業人員攬工沒有固定場所，務工者合法權益缺乏保障這一急難愁盼問題，以提升零工市場的發展力、制度力、服務力為導向，以“突出科學合理布局、突出標準改造提升、突出便民服務功能”為抓手，全力打造就業有保障、服務有溫度、扶持有力度的群眾滿意的公益性零工市場，為全縣靈活就業人員搭建就業“大舞臺”。
科學布局，完善“一站式”服務。秦安縣堅持把零工市場建設作為推動城鄉勞動力就地就近就業工作的提領工程，是集政策咨詢、職業指導、招聘洽談、中介服務、信息發布、技能培訓于一體的“一站式”公益性就業服務場所。2023年8月建成并委托經營性人力資源服務機構運營后，縣內零工人員每天早8點前基本就能全部出工，與之前“馬路市場”相比，攬工成功率由60%提高到80%以上，免除了零工人員風吹日曬的攬工之苦，推動了零工服務場所由“分散”變“集中”，滿足了靈活務工人員多元化就業需求，實現了零工找活“點對點”精準對接，切實構建起了“覆蓋群眾、貫穿全程、輻射全域、便捷高效”的零工市場就業格局。
動態管理，加強“精準化”對接。秦安縣充分發揮零工市場“求職招聘有場所、崗位對接有服務、管理規范有秩序、安全運行有保障”優勢，以廣泛宣傳動員為切入點，通過政策宣講、入戶走訪等方式，為城鄉勞動力精準提供招聘、務工等優質服務。同時，針對不同靈活務工人員提供“個性化”、“一對一”全流程“精準化”對接服務，為脫貧勞動力等特殊群體開辟“綠色通道”，推出上門、延時、預約等特色服務，全面提升整體就業服務水平，實現“零工市場”變成“零工之家”的巨大飛躍。
創新運營，保障“多元化”服務。秦安縣為充分發揮零工市場“吸附效應”，在全縣范圍內按政策規定選擇資信良好的人力資源機構，作為零工市場運營方，負責公益性零工市場的規范化建設運營工作，通過整合政策扶持、技能培訓、社會保障、權益維護等資源，緊扣靈活務工人員就業增收需求，科學設立綜合服務區、求職招聘區、政策咨詢區、休息區、對接洽談區五大功能區域，推動作用發揮從“單一”轉向“多元”，全鏈條為零工與用工主體提供快速發布信息、現場對接洽談、即時確認結果、當日面試到崗等“多元化”服務，幫助實現精準就業。
截至2024年12月30日，共采集零工求職信息4600余條，為295家縣內外用工單位發布招聘崗位14000余個，累計促成就地就近就業1200余人，共幫助2100余名城鄉勞動力外出就業。下一步，秦安縣人社局將加強和全縣勞務人力資源公司、勞務中介合作，建立靈活就業人員數據庫，健全市場供求信息發布制度，擴展信息覆蓋范圍，加強市場供求信息的管理。同時加大監管力度，維護靈活就業市場正常秩序，防止發生突發事件。并通過信息跟蹤、市場巡查、受理投訴舉報、定期開展清理整頓靈活就業市場秩序專項行動等措施，為廣大靈活就業人員和用人單位創造公平、有序的用工市場環境。
（來源：秦安縣融媒體中心 轉載：康翠霞） |
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