今年以來，麥積區把發展黨員工作作為加強基層黨組織建設的一項重要內容來抓，按照《中國共產黨發展黨員工作細則》的要求，嚴格發展黨員的審查把關環節，建立了“黨支部—黨（工）委—區委組織部”三級審查機制，切實解決了一些基層黨組織在發展黨員工作中把關不嚴、缺少程序等問題，使發展黨員工作逐步走上了制度化、規范化的軌道。
——嚴格初審把好“入口關”。由黨支部進行初審環節把關，從遞交入黨申請書、派人談話等環節起，就跟蹤對申請入黨人進行考察、培養，重點了解其入黨動機、現實表現、遵紀守法等情況。對入黨積極分子的確定嚴格按照黨員推薦、群團組織推優等方式產生人選，由支部委員會研究決定。堅持執行沒有推薦主體的不發展、支委會研究不過關的不發展。在確定為入黨積極分子后，跟蹤對其進行培養教育，交任務、壓擔子，讓他們提前參與各項重點工作，公益活動，志愿服務，不斷加強宗旨意識，從中擇優選擇發展對象。
——是嚴格預審把好“政治關”。黨（工）委在接到各支部關于確定為入黨積極分子對象的報告、確定為發展對象的報告以及預備黨員的接收、轉正等每個節點，黨（工）委都要派出黨委成員與本人見面，談話了解其各方面的情況。工作中，堅持把政治標準放在首位，對照黨員標準、突出先進性。堅持“六個不發展”原則，即“沒有經過發展對象集中培訓的不發展，培養期不夠一年的不發展，沒有經過政治審查和政審材料不全的不發展，手續不完備的不發展，表現一般作用發揮不突出的不發展，公示過程中群眾意見大的不發展”，確保了發展對象政治過硬、素質優良。
——嚴格復審把好“程序關”。對基層黨組織發展黨員工作，區委組織部建立了定期督查、抽查工作機制，定期組織專門力量，深入鄉村、街道社區和機關部門，采取查閱資料、座談了解等方式，了解發展黨員工作開展情況。每周確定部分單位，采取調閱黨員檔案的形式，集中對新發展黨員的黨材、會議記錄等資料進行查閱復審，重點審查“是否符合入黨條件，工作程序是否符合要求，入黨材料是否齊全，是否列入年初發展計劃”等方面的內容。審查過程中，對黨材不全或不完備的，退回要求重新完善補充。對違反程序、違規發展黨員的，一律不予承認并追究相關人員的責任，確保了全區發展黨員工作規范有序開展。
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