一直以來，如何提高護理隊伍整體素質，加強人才梯隊建設，縮小業務技能短板，是天水市第三人民醫院護理工作中極為重要的一項基礎性、長期性、系統性的工作任務。在此過程中，護理部始終堅持以“內強素質，外塑形象”為指導依據，把臨床護理教學列為首要任務。為了進一步加強臨床護理帶教師資隊伍建設，有效推動臨床護理教學質量趨向規范化、標準化和同質化，6月11日上午，市三院2019年度護理臨床帶教師資培訓會在十二樓大會議室如期舉行，全院各個護理單元的臨床帶教老師們參加了本期培訓。
本次培訓主要采取理論講授、小組討論、總結分享的學習方式，在理論講授部分，護理部主任雷志潔緊緊圍繞《護理臨床帶教要求及方法》展開授課，她從帶教對象、師資要求、教學方法等方面入手，有效結合臨床帶教實踐事例，直擊醫院護理帶教工作中的現存問題，精準對接護理帶教骨干的業務需求，深入淺出地給大家介紹了如何去做一名合格的臨床帶教老師。在分小組討論環節中，雷主任和所有護理帶教人員就“如何針對年輕一代新入職護士的特征為她們量身打造個性化的護理臨床帶教計劃？”為主題，展開了深入廣泛的討論，大家積極羅列出年輕護士共性存在的特征，并根據這些特質逐一討論出所應對的可行帶教計劃。在最后的學習總結階段，臨床帶教人員積極分享了培訓后的心得與體會，并共同總結了在培訓中所學到的帶教新方法、新技能，大家紛紛表示：作為一名臨床帶教人員，必須加強自身專業素質建設，不斷規范護理教學行為，認真履行帶教職責，將帶教意識貫穿于工作中的每個時段、每個環節，堅持以身作則，用自己嚴謹的工作態度，扎實的專業功底，良好的職業形象去影響和感召帶教學生。就這樣，在熱烈而融洽的氛圍中，本期護理臨床帶教師資培訓會議圓滿結束。
新入職護生的臨床護理帶教是護理教學工作的重要組成部分，是培養護理人才的關鍵階段，這對護理學生專業思維的培養、專業角色的形成和社會責任感的建立發揮著至關重要的作用。本次培訓內容指導性高，實質用強，所涉及知識點能很好地為我院臨床帶教重點環節的把控、重點問題的處理指明方向，也能為護理帶教骨干的臨床教學工作提供有力的理論指導和技術支持。
百舸爭流，奮楫者先。市三院護理部將在今后的工作中持續加強護理臨床帶教師資力量培訓，切實抓好護理人員教學能力的培養與塑造，不斷提高我院護理教學工作的整體質量，達到教學相長的雙重目的，逐步建立規范、標準化的護理臨床教學體系。
（天水在線編輯：陶靜）
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