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甘谷選拔干部出新招

　　甘谷縣選拔干部堅持“好干部”標準，從嚴考核、從簡考核、從實考核，多渠道、全方位發現、了解和掌握干部，不斷提高識人察人水平和選人用人公信度。

　　注重從基層一線中發現干部。把基層一線作為培養干部的主陣地了解干部，通過搭建干部在一線調查研究、一線服務群眾、一線推動落實和一線掛職等平臺，培養和發現一大批優秀干部。

　　注重從關鍵時刻表現中發現干部。堅持把搶險救災、重大建設項目協調保障等復雜環境作為培養鍛煉干部的“主戰場”，把完成急難險重任務、應對突發事件、處理和化解基層矛盾作為考察識別干部的“試金石”，通過多種途徑增強干部駕馭和處理復雜問題的能力。

　　注重從一貫表現中發現干部。改變以往了解干部憑一個時間節點靜態“描摹”的做法，堅決防止選用說一套、干一套，在領導面前一套、在群眾面前一套的“變臉”干部。